越前市行財政構造改革プログラム5を策定しました（令和2年3月策定）

市では、合併後すぐに行革プログラムを策定し、不断の行財政構造改革を推進してきましたが、平成28年3月に策定した「越前市行財政構造改革プログラム4」（H29からR1）が令和元年度をもって期間満了を迎えるにあたり、令和2年3月に「越前市行財政構造改革プログラム5」（R2から5）を策定しました。
本市を取り巻く状況としては、人口減少・少子高齢化の進行、外国人市民人口の増加などの社会情勢の変化や、熟練職員の大量退職、働き方改革の推進などの課題があり、また、これからの4年間は、北陸新幹線南越駅（仮称）の周辺整備や新ごみ処理施設の建設など、半世紀に一度のまちづくりの総仕上げに向かう時期でもあります。
財政面や組織・人員体制などの弾力的な行政基盤を構築し、費用対効果の高い行財政運営を進めるために、プログラムを着実に実行してまいります。
本プログラムでは、【Change & Challenge & Chance】～変革と挑戦がチャンスを生む～をサブタイトルとしており、職員一人ひとりが市の業務について、その必要性や効果、効率性等を見直し、従来の枠組みや発想にとらわれることなく、市民サービスという原点に還って仕事のあり方を見直そうとする「改革の視点」を持ち、自身の意識改革を行うことにより、様々なチャンスを生み出すことを目指しています。

越前市行財政構造改革プログラム5を一部改定しました（令和4年11月一部改定）

令和3年9月に、中期財政計画の見直しにより行財政構造改革プログラム5を一部改定しました。

令和4年11月に、 中期財政計画の見直しにより行財政構造改革プログラム5を一部改定しました。

行財政構造改革プログラム5（R4.11一部改定）（PDF形式 640キロバイト）